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创新优化转变、干部考察当先

发布时间:2018-07-06 17:01:26 来源:中国网生活 责任编辑:成秋林

干部关乎着一个地方的福祉和发展,一群优秀廉洁的干部可以带动当地向着更快更高更强的方向发展,带动一方群众走向全面小康。内蒙古土右旗在考察干部的方式上采取“四个转变”的方式将干部考准考实,以此确保选拔和任用的干部的质量,在一定程度上起到监督干部的作用。u20中国网生活频道_品味中国生活

由突击性考察向经常性考察转变,该旗坚持既看“一时”,还看“一贯”,加大考察的工作量、加强干部对自身工作质量的要求、加强干部对自身行为的规范。在加强与干部全方位的接触上,近距离了解干部的见识和能力。并且建立干部日常了解识别档案,对干部的日常和工作形成了一个完整的资料库,实现了对干部全方位的了解。u20中国网生活频道_品味中国生活

由平面化考察向立体化考察转变,该旗坚持既看“台前”,还看“幕后”,注重对干部的实施监督,对干部工作内外考察相结合。拓宽监督机制,对干部进行立体式的考察。对干部实现考察范围工作圈、生活圈、社交圈全覆盖,提高了对干部考察信息的客观准确性。u20中国网生活频道_品味中国生活

由面试性考察向实地性考察转变,该旗坚持既看“口才”,还看“口碑”,干部的工作效果和工作业绩不能够由干部自己说了算,需从群众的口里听到人民的评价。通过集体面谈近距离了解干部,注重在急难险重任务中考察干部的工作能力,工作方法和工作作风。u20中国网生活频道_品味中国生活

由粗放型考察到细致化考察转变,该旗坚持既看“政治”还看“专业”,注重以政治标准统领考察全过程。对干部的考察涉及多方面全过程,详细掌握干部的职能和优势,对党政正职和一般干部的考察重点有区别,尽量做到科学客观公正,确保了考察工作的准确和公平。u20中国网生活频道_品味中国生活

干部的质量保证分两个阶段,一是选拔干部,二是考察干部,选拔干部为干部的质量打好了坚实的基础,要想培养好发展好干部,考察干部就显得迫切而且尤为重要。考察干部既不能打消干部的积极性,也不能让干部放松警惕,考察的方式又是尤为重要的,内蒙古土右旗采取科学客观公正的方式对不同等级干部进行考察,是对干部负责,同时也是对人民群众负责。(成都市温江区 程一)u20中国网生活频道_品味中国生活

责任编辑: 成秋林

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