平昌县友谊村脱贫攻坚驻村工作队工作纪实

发布时间: 2018-12-29 11:35:38 | 来源: 中国网生活 | 作者:孙鹏 袁怀忠 | 责任编辑: 石英豪

四川平昌县同州街道办事处友谊村脱贫攻坚驻村工作队自2018年7月成立以来,坚持创新求变,主动作为,按照“1234”模式积极带领29户建档立卡贫困户脱贫致富奔小康。

坚持“1懂”,做脱贫攻坚政策的“明白人”。该队9名队员来自城市社区和学校,对脱贫攻坚知而不全、懂而不精。对此,驻村工作队及时组织队员学政策、学业务,学习“两不愁、三保障、四个好”等名词术语;邀请县业务精英集中讲授扶贫政策及扶贫手册、收支登记簿、帮扶登记台账的规范填写。通过半个月的培训学习,个个队员熟知政策、精通业务,成为指导农民发家致富的行家里手。

坚持“2勤”,做困难群众帮扶的“贴心人”。驻村工作阵地到底在哪里?他们深知不在办公室、不在电话里,而是在去院落的路上,在百姓的田间,在居民的家中,所有队员坚持每季度走访全村农户一次,掌握民情,了解民意,宣讲政策,规划项目,化解矛盾,解决民困,为老百姓售卖农副产品价值2万元;协助两户贫困户完成购房报账手续,帮助3户贫困户成功申报雨露计划,督促燃气公司解决了一社群众的用气问题;引导贫困户知恩感恩、自强自立。他们以实际行动练好了腿功,做到了嘴勤,赢得了广大群众的支持。

坚持“3答”,做聚力脱贫攻坚的“好搭档”。驻村工作队正常运行,内部怎样管理?他们定制度、立规矩,教育队员要舍得吃亏,不斤斤计较;要精诚团结,不拉帮结派;要主动作为,不做灯盏;要通力合作,不拆台烂事。与村“两委”怎样配合,形成合力?他们正确定位,坚持与村定期召开联席会议,研究工作,商讨对策;邀请“两委”干部加入驻村工作微信群、QQ群,主动接受监督,实现人力、数据资源共用共享。脱贫攻坚突破口在哪里?根据全覆盖入户调查成果,经与村“两委”研究,建立了以发展小微经济为重点,季度考核为抓手的推进机制,因地制宜,因户施策,强力实施。

坚持“4硬”,做脱贫攻坚成效的“推动者”。工作布置逗硬。根据队员特长全域统筹、合理分工,将党建、信访、环卫、文明礼貌宣讲、对外衔接联络、内部考核管理、包社包户责任落实到每一个队员,坚持一周一安排,一周一小结,实现人人有担子、人人有责任。工作督查逗硬。光安排,不督查,就不了解工作的进度和效果。他们成立了工作督查小组,每周组织“两委”干部和驻村工作人员对工作落实情况进行逐项检查评估,并通报到具体的点位和个人。工作考核逗硬。将小微经济、人居环境、文明礼仪纳入对贫困户的目标考核内容,每季度末,组织“两委”干部和驻村工作人员逐社逐户考核评比,根据分数排位,对排名靠前的前五名分别给予一定的现金奖励,授予“四好家庭”流动红旗。对连续两个季度考核均列第一的贫困户,村上组织其他贫困户前往参观学习,促使积极上进。问责处理逗硬。建立问责处理机制,对连续两个季度考核位列倒数第一的,贫困户本人、帮扶干部、包社干部、驻村工作队员在半年总结大会上作表态发言;对个别队员日志填写不规范,一户一策不精准等问题,直接责任人和包社包户责任人在驻村工作会上均作情况说明,剖析根源,限期整改。

在驻村工作队带领下,群众富裕了,环境改善了,村容整洁了,5户建档立卡贫困户实现脱贫,16户易地扶贫搬迁户全部入住,群众持续增收的能力不断增强。但驻村工作任务艰巨、责任重大、需要持续加力,队长袁怀忠说,他将带领他的团队不忘初心、砥砺前行,在思想上紧起来,行动上快起来,要求上严起来,效果上实起来,努力把脱贫攻坚做细做实、做出成效。(作者 孙鹏 袁怀忠)

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